Kennisbank

Thema


Filter(s) reset
150 onderdelen gevonden

Check uw cybersecurity

Lees artikel
  • Datum: 12-03-2018
  • Omschrijving: Stel de check van de cybersecurity van uw uitvaartonderneming met de Cyber Risico Scan niet langer uit!

ArboNed: dienstverlening voor verzuimbegeleiding en re-integratie voor BGNU-leden

  • Datum: 08-03-2018
  • Omschrijving: BGNU-leden profiteren met korting van de mogelijkheden die ArboNed biedt om werknemers maximaal inzetbaar te krijgen en houden.

BGNU en Plaggemars Incasso

  • Datum: 08-02-2018
  • Omschrijving: BGNU-leden profiteren van de mantelovereenkomst die BGNU met Plaggemars Incasso heeft afgesloten voor het innen van uitvaartnota’s.

Dienstverband beëindigen?

Lees artikel
  • Datum: 08-02-2018
  • Omschrijving: Werkgevers houden de regie bij het beëindigen van een arbeidsovereenkomst in eigen hand door te kiezen voor een vaststellingsovereenkomst.
    De Wet werk en zekerheid (WWZ) beperkt de mogelijkheden op basis waarvan een arbeidsovereenkomst kan worden beëindigd.

Enquête ethiek

  • Datum: 25-01-2018
  • Omschrijving: De enquête Ethiek was een digitale discussie van BGNU-leden: men reageerde op elkaars antwoorden over ethiek in de uitvaartverzorging.
    De enquête gaat in op drie hoofdthema’s: ethiek en ondernemerschap, ethiek en werkgeverschap, en ethiek en branchevereniging. Een van de stellingen waarop de deelnemers reageerden was “Wij voeren altijd de wens uit van de opdrachtgever, ook als deze indruist tegen de eigen ethische opvatting van de uitvaartverzorger”. In het rapport leest u dat de wens van de klant veelal voorop staat en de wet daarbij de grens is. Een goed gesprek met familie naar de achtergrond van een wens lost veel op. Grensgevallen moet ieder toetsen aan eigen en organisatie ethiek, en de vraag of die ertoe doen. Benieuwd naar alle stellingen en antwoorden? U leest ze in dit rapport.

Ethische vragen voor de uitvaartverzorger

Lees artikel
  • Datum: 25-01-2018
  • Omschrijving: Hebben nabestaanden recht op afscheid? Ook als de opdrachtgever dat niet wil? Of als de overledene aangaf dat niet te willen?
    Voert u de wensen van nabestaanden altijd uit, ook als die indruisen tegen uw eigen ethiek? Ja? Zou u dan, als de opdrachtgever dat vraagt, de overledene naakt in de kist leggen? Een paar voorbeelden van vragen die BGNU-leden elkaar stelden tijdens een online ethiekdiscussie.

Rapport Nibud: Nederlander schat kosten uitvaart te laag in

  • Datum: 23-01-2018
  • Omschrijving: Het Nibud heeft in 2017 onderzoek gedaan onder 994 Nederlanders tussen de 18 en 70 jaar naar uitvaartkosten en -verzekeringen. Een kwart va
    n de Nederlanders met een uitvaartverzekering, heeft geen idee welk soort verzekering men heeft. Ook weet men niet of de verzekering de kosten van de uitvaart zal dekken. Daarnaast weet een derde van de Nederlanders niet wat de gemiddelde kosten van een uitvaart zijn. Lees hier het hele rapport.

Verslag Algemene Ledenvergadering 28 november 2017

  • Datum: 10-01-2018
  • Omschrijving: Download hier het verslag van de Algemene Ledenvergadering, 28 november 2017.

Begroting 2018

  • Datum: 10-01-2018
  • Omschrijving: Download hier de begroting 2018.

Antwoorden op Kamervragen n.a.v. Kassa-uitzending ‘Nabestaanden dupe van niet-transparante uitvaartondernemers’

Downloaden
  • Datum: 12-12-2017
  • Omschrijving: BGNU heeft meegewerkt aan beantwoording van Tweede Kamervragen naar aanleiding van de Kassa-uitzending (04-11-2017) over mortuariumbeheer.
    De antwoorden van minister voor Medische Zorg en Sport, Bruno Bruins, op de vragen van Kamerlid Van den Berg-Jansen (CDA) over de uitzending van Kassa ‘Nabestaanden dupe van niet-transparante uitvaartondernemers’ leest u hier.

Mortuariumbeheer en laatste verzorging

Lees artikel
  • Datum: 01-12-2017
  • Omschrijving: Mortuariumbeheer, wenselijke en noodzakelijke zorg: lees hier vragen en antwoorden over de laatste verzorging.
    Wie geeft opdracht voor het verzorgen van de overledene? Wie betaalt de wenselijke zorg? Wanneer moet een pacemaker verwijderd worden? Zijn er speciale eisen als een overledene vervoerd wordt naar het buitenland? De antwoorden op deze en vele andere vragen leest u in dit artikel.

NaVU-leerbedrijf: stagevergoeding of loon?

Lees artikel
  • Datum: 16-11-2017
  • Omschrijving: Na erkenning als leerbedrijf, kunnen BGNU-leden de praktijkstage voor het NaVU-diploma begeleiden. Hoe beloon je de inzet van een stagiair?

Transitievergoeding berekenen

  • Datum: 03-11-2017
  • Omschrijving: De Wet Werk en Zekerheid zegt dat een werknemer bij ontslag veelal een transitievergoeding krijgt. Een korte samenvatting van de berekening.

Ontslag op grond van disfunctioneren

  • Datum: 03-11-2017
  • Omschrijving: Ontslag op grond van disfunctioneren vraagt voorbereiding. Branchevereniging BGNU schetst waar u zo al aan moet denken.

Een veilige site, een goed gevoel

Lees artikel
  • Datum: 03-11-2017
  • Omschrijving: Ondernemingen zijn verplicht hun KvK-nummer op de website te vermelden. Niet verplicht, maar wel raadzaam, is het hebben van een https-site.
    Steeds meer BGNU-leden hebben zo'n beveiligde website.

Verslag Algemene Ledenvergadering 9 mei 2017

  • Datum: 18-10-2017
  • Omschrijving: Download hier het verslag van de Algemene Ledenvergadering, 9 mei 2017.

Model nulurencontract

Downloaden
  • Datum: 16-10-2017
  • Omschrijving: Dit model nulurencontract van MKB Servicedesk kan ook voor uitvaartondernemers als basis voor een eigen contract dienen.
    Branchevereniging BGNU adviseert uitvaartondernemers nulurencontracten te laten checken door MKB HuisJuristen, waarmee BGNU voor haar leden een mantelovereenkomst heeft (zie: https://www.bgnu.nl/kennisbank/bgnu/juridisch-advies-voor-bgnu-leden).

BGNU en Digitale Nazorg

Lees artikel
  • Datum: 12-10-2017
  • Omschrijving: BGNU en Digitale Nazorg hebben een partnerovereenkomst waardoor BGNU-leden een gratis partnerschap met Digitale Nazorg aan kunnen gaan.

Duurzame inzetbaarheid: hand-out job engineering functie uitvaartverzorger

  • Datum: 18-09-2017
  • Omschrijving: Tijdens de vierde workshop Duurzame inzetbaarheid (13 september 2017) werd de functie van uitvaartleider geanalyseerd.
    Hoe kan je daaraan sleutelen om de desbetreffende functionaris duurzaam inzetbaar te houden. Hier treft u de hand-out van ‘baaningenieur’ Luc Dorenbosch aan.

Brief ondernemers Zalm 170904

Downloaden
  • Datum: 04-09-2017
  • Omschrijving: De ondernemersorganisaties schrijven informateur Zalm dat er geen gezamenlijk toekomstplan komt voor de arbeidsmarkt en pensioenstelsel.

Whitepaper arbeidscontracten

  • Datum: 04-09-2017
  • Omschrijving: In deze whitepaper van MKB Servicedesk wordt een overzicht gegeven van de verschillende soorten arbeidscontacten en hun voor- en nadelen.

Workshop Duurzame inzetbaarheid; Talent managen

Lees artikel
  • Datum: 04-09-2017
  • Omschrijving: Op 13 september vindt de 4e workshop Duurzame Inzetbaarheid plaats.

Anticiperen op kennisgeving overlijden via social media

  • Datum: 18-08-2017
  • Omschrijving: Het gebruik van social media kan ertoe leiden dat er veel meer mensen naar een uitvaartplechtigheid komen, dan was voorzien. Wat te doen?
    Branchevereniging BGNU geeft tips hoe daarop te anticiperen.

Whitepaper Talentmanagement

  • Datum: 17-08-2017
  • Omschrijving: Een brede aanpak gericht op de ontwikkeling van alle medewerkers wordt steeds dringender. Ook met het oog op duurzame inzetbaarheid.
    In deze whitepaper leest u welke ontwikkelingen er plaatsvinden op het gebied van talentmanagement, waarom het belangrijk is de talenten van alle medewerkers te benutten, welke voordelen een 'sterke-punten-benadering' heeft voor medewerkers en organisatie, en praktische succesfactoren voor het opstellen van een effectieve talentmanagementstrategie. De whitepaper is ook te downloaden via https://rapporten.hrpraktijk.nl/product/10-succesfactoren-voor-effectief-talentmanagement.13028.html.

Scholingsverplichting en ontslag

Lees artikel
  • Datum: 25-07-2017
  • Omschrijving: Scholing en permanente educatie zijn belangrijk voor de duurzame inzetbaarheid van uitvaartmedewerkers, en bij ontslag.